9月14日は、42期から新しく加わる17人のこども店長を対象にした「こども会議」を行いました。41期から継続するこども店長の活動にスムーズに合流するための事前の「こども会議」です。

この「こども会議」中は特別に首から店長の証である「店長ストラップ」を着けて活動することが出来ます。

試験に合格した際に「店長ストラップ」をお渡しし、皆さんにはニックネームを考えて書いてきてもらいました。

初めて顔を合わせる方も大勢いるので、まずは、自己紹介を行います。

• 名前（ニックネーム）
• 学校
• 学年
• 好きなもの・こと

この4つを紹介してもらいます。

しっかりと仲間のこども店長の方を向いて、堂々と自己紹介をしてくれました。

次に、こども店長活動をまとめたスライドショーを見ます。

こども店長の1日の活動の流れを確認した後に、2人1組になって社員さんの受け入れ方のロールプレイングを行いました。

自分の店長ストラップを「おしごとノート」に見立てて両手で受け渡しを行います。

「おしごとノートを出してください」

「お仕事お疲れ様でした！」

こども店長としてのふるまい方に少しドキドキしている様子でしたが、皆さん上手に社員さんの受け入れができていましたよ！

次に、出勤記録シートの書き方の練習です。

こども店長のお給料は銀行にて入金という形でお支払いしています。この出勤記録シートは、こども店長のお給料を正しく振り込むために記入をしてもらうシートです。

出勤の初日から記入に戸惑わないためにみなさん集中して練習に取り組むことができましたね！

ま・あ・るのiPadを使って、出勤管理ツール『調整さん』の入力の練習も行いました。

マニュアルに沿って自分の名前を選択し、出勤できる日を入力していきます。

積極的に活用してくださいね！

出勤記録シートの練習の後は、お店の売り上げ計算の練習です。

売り上げ計算は、こども店長がこどもバザール閉店後にお店の1日の売り上げを確認するために行うものです。

4人で1グループになり、1つの金庫を囲んで売り上げの確認と計算を行います。

分担してまある通貨を数えることが出来ましたね。

シートにまある通貨の枚数と金額を記入し、電卓を使って計算をしていきます。

42期がスタートしたら、わからないことはどんどん先輩こども店長に聞いて頼ってください！

最後に、こども店長としての意気込みを書いてもらいました。

「やさしくて、元気な店長！」

「明るくてフレンドリーなこども店長」

「ま・あ・るに来た人に楽しいな、また来たいと思ってもらえる行動ができるこども店長になりたいです」

「人がたくさん来るように工夫する店長になりたいです」

「色々な人と仲良くできるような店長になりたい」

「人への対応がそんなに得意じゃないので、人への対応が上手なこども店長になりたい」

皆さん思いのままに意気込みを書いてくれました。

こちらの意気込みを書いたシートは、ハローワーク後ろの壁に掲示しますので是非ご覧ください。

こども会議は16時で終了ですが、希望者のみ16時以降はこどもバザールエリアで41期のこども店長が実際に活動する様子を見学しました。

こどもバザールエリアの掲示物をみんなで見て回ります。「貼ってあるのは知ってたけどちゃんと見たことないよ」という方もいました。時間があったら見てみてね！

ハローワークに貼ってある「新店長のいきごみ」の場所も確認しました。こちらに先ほど皆さんに書いてもらったシートを掲示しますよ！

『店長出勤表』に自分の名前を書きました。42期に担当するお店の欄に実際に書いてみます。

こども店長のお店の片づけが終わったので、市役所の前に集合して「おわりの会」に新人さんも参加しました。

各お店のこども店長の代表者が、バザールの様子を振り返って感想を言います。

実際のこども店長の姿を見て、42期からの自分たちが働く姿をよりリアルに感じられたのではないでしょうか。

17人の新たな仲間が増え、さらにパワーアップする42期のこどもバザールがとても楽しみです。

最後にみんなで「がんばるぞ！おー！！」と気合を入れました。

42期新人こども店長の皆さん、これからよろしくお願いします！